研修をより効果的なものにするポイントは、現状を正確に分析し、最終的な目標到達点を明確にすることです。そのために、現在のパソコンスキルの問題点から、具体的な課題を明確に提示します。
その上で、研修の内容を決定・実施し、実施後の成果確認と新たな課題の抽出を行います。
企業様1社1社におかれまして、状況が異なりますので、打ち合わせを綿密に行い、下記のフローで効果的な研修を実施いたします。
- お気軽にご連絡ください。研修の概略しか決まっていない時点でもかまいません。ご一緒にカリキュラムを作成いたします。
フリーダイヤル(0120-253-080)
Emailアドレス(info@isa-school.co.jp)
もしくは最寄りのISA各スクールへ、お問い合わせください。
- 「内容のご希望」「研修の到達点」「ポイント」等を詳しくお伺いいたします。「御社における研修の位置づけ(主旨)」を理解させていただき、詳しいご要望をお聞かせください。
ご予算、ご希望の研修形態、ご契約内容、ご人数、以前に実施されている場合はその問題点等も含め、ヒアリングさせていただきます。
御社へお伺いして内容をお伺い致します。または、スクールを見学された場合は、当社スクールにてのお打ち合わせも可能です。
- ヒアリング内容やご希望をもとに、最適な研修を提案させていただきます。当社のこれまでの研修実績やカリキュラムから、御社社員のスキルアップに貢献できるプランをプレゼンさせて頂きます。
またご提案後、再度打ち合わせさせて頂き、研修プランを修正・カスタマイズする事も可能です。
- 研修が御社のご希望に沿う内容であれば、ご契約へ移らせていただきます。実施に向けての必要事項やお支払の件等も含め、 お打ち合わせさせて頂きます。
- テキストや使用するツールの準備や、研修者への準備等を進めさせていただきます。
- 研修スタートです。実際にPCスクールでインストラクタとして勤務している社員が講師をつとめます。
研修者のスキルや進度に応じて、フレキシブルに、且つ研修ポイントはしっかりと、講習を行います。
- 当社より研修報告書を提出させていただきます。御社内でも、研修者にヒアリングをしていただき、当社からの報告とすりあわせていただき、次回の研修へご活用ください。→研修報告書例
また、フォローアップ研修のご提案もさせていただきます。
- 東京都内のパソコン教室
- - ISA研修施設 新宿校
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- - ISA研修施設 池袋校
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